Tájékoztató a Kúria M.I. tanácsa által tárgyaláson elbírált Mfv.I.10.447/2015. számú ügyről munkavállalói rendkívüli felmondás jogszerűségének jogkövetkezményei, vagyoni és nem vagyoni kártérítés tárgyában
A felperes 2001. szeptemberétől állt az alperes alkalmazásában, a vágóüzemben dolgozott. Felvételekor üzemi alkalmassági vizsgálat történt, ahol hallásvizsgálatra is sor került, ekkor eltérés nem volt tapasztalható. Az alperesnél a vágóüzemben dolgozók részére 2004. évtől egyéni védőfelszerelésként kezdetben kétféle, utóbb négyféle hallásvédő eszközt biztosítottak. A füldugó használata kötelező volt, azt a munkáltató ellenőrizte, elmulasztását szankcionálta.